No.1881 パワハラ再び 投稿者:ななこ   投稿日:2008年02月02日 (土) 23時11分 [返信]

こんにちは。2年ほど前にカップル板でモラハラの相談をしていたななこです。
その時はここで皆様に励まされ、乗りきることができました。彼はまだ職場にいますが、もう2年間、口をきくことも目を合わせることもなく、顔を見ても何とも思わなくなりました。
当時は、彼氏＋職場の上司からのＷモラに苦しんでいましたが、幸いどちらからも離れることができました。

その後、優しい女性上司にも恵まれ、昨年度1年間は大変だけど遣り甲斐を感じながら仕事ができました。
尊敬できる女性上司の元で引き続き仕事をしたくて、同じ部署で同じように働きたいと希望を出しました。

ところが！その女性上司が豹変したのです。
継続することは無理な力仕事を命ぜられ、体を痛めた私に、
「自己管理が足りないからこうなるんだ」と責めたり、一日に何度も行動のチェック＆否定＆
「そんなことやっても意味ないし」仕事の報告にも「なに愚痴言ってんんの」
「自分のことばっかり考えてないで」
「そんなこと見ればわかるんだからいちいち説明しなくたっていいんだよ！」と、
「仕事をやってもやらなくても罵倒される」という状態になりました。

10か月、我慢しました。でも、前のように身体を壊したくなかった（病気になったらまた甘いとか弱いとか言われるので）ので、勇気を出して、
「注意の後に非難する言葉を言うのは止めてくれませんか」と言ったのです。
そうしたら、
「私はね！わざとやってたのよ！去年から、今年はやってやるって思ってたの！あなたが甘いから！変わってほしいと思ってやってるの！冷静ですから！」と、沢山の人のいる前で怒鳴られました。
「それにあなた、じっと考えこんで下向いてるし！暗いし、迷惑なのよ！」と。
（何百回も非難されて、最近は考え込むようになってしまったことは事実です。）
しかし、私が、再度非難する言葉は止めて欲しいとお願いすると、
「わかったわ。言葉には気を付けます」と言ってくれたので、良かったです。

幸い、それから2日間は罵声を聞くことはありません。いつ復活するかわかりませんが・・・。

仕事ができない（と彼女は言うけれど、そんな評価をもらったのは長年仕事をしていて初めてです）のは申し訳ないと思うし、努力しようと思うけれど、だからって、「無限に悪口を言っていい」ってことにはならないと思うのです。私は病気寸前でした。

叱りつけながら「笑え」っていうのはとても残酷な考えではないか？
「あなたのためを思って」罵倒していた、というのは、加害者側の言い訳ではないか？
「わざと」10か月も言い続けられるのも恐ろしい神経だなあと思います。
これは、関係を利用したパワーハラスメントではないか？

上記のことを言いたかったのですが、沢山の人がいたこともあり、何より自分が他人にそんなことを言っているところを他の人に聞かれたくない・・・との思いもあって、言えませんでした。

しかし、1年もの間信頼していた女性上司が、2年目に変わるとは思いませんでした。今までモラハラをしてくる人って、最初から「？」という点が少しはあったので・・・。

私は、プライベートな友達からは、
「ななこって、割と思ってることを自由に言うタイプだよね」と言われていますが、仕事関係では被害者になり易い、これは自分の再発見でした。

3月の移動願いが叶うかどうかわかりませんが、
まだ確実に2か月は一緒に働く上司です。1日9時間は一緒の空間で、チームワークで過ごします。
今後どのような態度で接していけば良いか、皆さまお知恵をお貸し下さい！

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